Lancement d’un concours national – Appel à partenariat

 » L’excellence de la recherche est renforcée par le doctorat, qui apporte de multiples compétences, en matière de capacité d’analyse et de créativité. Sur les 14000 docteurs formés chaque année en France, seuls 39 % sont employés dans le secteur privé, dont près de 18 % pour les activités de R&D. Il est dommageable, pour nos docteurs comme pour nos entreprises, que nous ne valorisions pas assez les atouts du doctorat pour l’entreprise.  » (source : Ministère de la Recherche)

Pourquoi lancer un nouveau concours de communication axé sur le doctorat en entreprise ?
Ce concours est inspiré de notre expérience réussie en 2017 :
« Physique, Entreprise, Recherche » qui avait attiré 600 doctorant·e·s à l’Hôtel de Ville de Paris en rassemblant des doctorant·e·s, des chercheur·e·s de très grandes entreprises (10 du Cac 40) et 40 autres entreprises de toutes tailles avec plusieurs grands scientifiques du monde académique !

À qui s’adresse ce concours ?
Ce concours s’adresse à tous les doctorant·e·s et jeunes docteur·e·s ayant un lien avec une entreprise, que ce soit via des contrats Cifre, des partenariats Labcom, ou d’autres types de financements. Il est ouvert à toutes les disciplines. Les jeunes docteur·e·s peuvent également participer jusqu’à un an après leur soutenance de thèse.

Renforcer les liens entre le monde académique et le secteur privé
En participant à ce concours, les candidat·e·s auront l’opportunité de démontrer des compétences cruciales en communication, de valoriser leur recherche auprès des entreprises, et de renforcer les liens entre le monde académique et le secteur privé.