Comment gérer une personnalité difficile au travail ? Le point de vue d’un expert
Il suffit parfois d’une seule personnalité dite “difficile” dans une organisation pour que la vie au travail soit gâchée, que la performance diminue, que le moral et la santé soient affectés. Pour comprendre ce mécanisme, Okay Doc interroge Roland Guinchard, Psychologue et psychanalyste, conférencier en entreprise et auteur de l’ouvrage “La gestion des Personnalités difficiles…
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