Le monde de l’aventure et de l’exploration est par définition mouvant, imprévisible et incontrôlable. La gestion du stress, que ce soit celle d’un groupe ou en solo, requière une connaissance spécifique. En s’appuyant sur des outils cognitifs issus de la psychologie de la santé (stratégies cognitivo-comportementales d’ajustement) et sur des phénomènes étudiés en psychosociologie (dynamique de groupe, prise de risque), Willy Minec présente les problématiques en jeu et vous partage des outils cognitifs pertinents pour les résoudre. 

Le monde de l’exploration peut se résumer ainsi : « Une expédition, c’est tout anticiper pour finalement improviser ». Partant de ce postulat, constamment vérifié, Willy Minec vous propose d’aborder des principes de management et de psychologie (ambidextrie organisationnelle, stratégies de coping, locus, traits de personnalité, moteurs de la motivation) pour démontrer que l’acceptation du changement est un impondérable à toute évolution et que ce dernier est plus un outil nécessaire à l’adaptation qu’une contrainte de fonctionnement ; tout en y confrontant la problématique du bouleversement de nos paradigmes, nos positions d’éthique et nos valeurs.

Le modèle actuel de l’aventure, basé principalement sur l’exotisme de l’ailleurs, est aujourd’hui confronté à ses limites éthiques et écologiques. En réponse partielle à cela, un mouvement théorisé il y a 10 ans et qui a explosé depuis la COVID : la micro-aventures. Son principe ? Partir à l’aventure près de chez soi et s’y rendre de manière la plus écoresponsable possible (train, covoiturage…). Une manière de redécouvrir notre France, voire notre vieille Europe, tout en résolvant la dualité complexe de l’explorateur : voyager loin pour découvrir tout en voulant protéger la planète.