Étiquette : organisation du travail

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Mieux télétravailler, ou comment télétravailler sereinement et efficacement

Lancement d’une offre d’accompagnement au télétravail personnalisée, pour une mise en place sereine et structurée. Paris, le 14 octobre 2020. Après les bouleversements socio-économiques provoqués par la crise de COVID-19, Okay Doc et la Faabrick Cherdet ont décidé de mettre en commun leurs expertises afin de proposer une offre de conseil complète et structurée sur…
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interview florian magnani

Que nous enseigne le Lean vis-à-vis de la crise que nous traversons ?

Nous vivons une période de crise qui génère des défis pragmatiques et émotionnels, à la maison comme au travail. Nous sommes pour la plupart confinés, et ceux qui se dévouent pour faire fonctionner les activités nécessaires pour les autres ne le font pas toujours dans les meilleures conditions. L’activité économique ne tourne plus qu’à 65%…
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Article Benjamin pastorelli okaydoc

Comprendre la diversité pour un meilleur vivre-ensemble au travail

Que ce soit dans un but moral, pour augmenter la performance ou pour atteindre une meilleure qualité de vie au travail, le vivre-ensemble est devenu un enjeu majeur de nos entreprises et plus largement de nos sociétés. Vivre et travailler dans la différence apporte des difficultés, mais c’est une véritable promesse de réussite. La diversité…
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« J’adore mon travail, mais… »

Jean-Yves Ottmann, Université Paris Dauphine – PSL Marielle est infirmière, engagée, professionnelle et part travailler tous les matins… la boule au ventre. Joachim est journaliste, passionné, motivé et précaire à en perdre le sommeil. Elsa est cadre supérieure, investie, performante et va faire un burn-out le mois prochain. Francis est technicien et travaille dans de…
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Les enjeux de l’après-transformation digitale pour les entreprises

En quelques années, les outils numériques ont fait émerger un certain nombre de nouvelles pratiques qui sont à l’origine de questions inédites à trancher.Metamorworks / Shutterstock Aurélie Dudézert, Université Paris Sud – Université Paris-Saclay   Cette contribution s’appuie sur les travaux menés par Aurélie Dudézert, professeur des universités à l’université Paris-Sud, membre du laboratoire RITM,…
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Happy New Year

14% du temps de travail est gaspillé en communications inefficaces

Une enquête commanditée par Mitel démontre ainsi que l’impact financier sur la productivité des entreprises est estimé à plusieurs millions d’euros : Les collaborateurs passent plus des deux-tiers de leur temps à être connectés et à collaborer Pratiquement 14 % du temps de travail est gaspillé en communications inefficaces Les plateformes et applications disparates rendent…
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Webconférence – Intelligence artificielle et travail : sommes-nous prêts ?

L’intelligence artificielle (IA) fait l’objet de beaucoup de fantasmes et de craintes, notamment parce qu’elle permet d’autonomiser de manière accrue des tâches, jouant ainsi un rôle majeur dans les mutations du travail. On parle d’une technologie qui, en automatisant certaines tâches, va se substituer au travail humain et ainsi transformer sa valeur ajoutée. Mais ce…
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